חברות רבות בארץ ובעולם, המחפשות פתרונות עסקיים גמישים בתחום כח האדם, נעזרות כיום בחברה חיצונית המשמשת כספק שירותי העסקה (Employer of Record) בהתאם לצורך הנדרש. השירות, המוכר בעולם העסקי כ-Payrolling, מאפשר לחברה לקלוט עובדים לפרויקטים זמניים או קבועים, כאשר האחריות הפורמלית ליחסי עובד-מעביד חלה עלינו.

במרבית המקרים מדובר באחד משני מצבים:

1. העסקה גלובלית: חברות שפעילותן מתרחשת מחוץ לגבולות המדינה ומצריכה ידע וניסיון בחוקי המדינה הזרה.

2. העסקה מקומית: ארגונים המעוניינים לגייס עובדים כספקים חיצוניים (מיקור חוץ) כדי לעקוף מגבלות תקנים או לתקופות ניסיון.

מה כולל תהליך שירותי העסקה?

התהליך כולל טיפול מלא (End-to-End) על ידי חברת "תפקיד פלוס" בכל השלבים הנדרשים:

• קליטה וחוזים: החתמת העובד/ים על חוזה העסקה חוקי ותקני.

• שכר ותנאים סוציאליים: טיפול בשכר, ניהול ותשלום תנאים סוציאליים לפי החוק (פנסיה, ביטוח לאומי, הבראה) ובהתאם לחוזה שנחתם.

• התנהלות מול רשויות: דיווח ותשלום לרשויות המס והביטוח הלאומי.

• סיום העסקה: ניהול תהליך עזיבה/פיטורים כדין.

אין ספק כי מדובר בתהליך שכדאי לבצע באמצעות חברה המספקת שירותים אלו ומתמחה בכלל ההיבטים המשפטיים שיש לקחת בחשבון, הן בגיוס עובדים בישראל והן בחו"ל.

אנו בחברת תפקיד פלוס, מתמחים במתן פתרונות שירותי העסקה לחברות ועסקים והכל במקום אחד.

יתרונות שירותי העסקה (Payrolling) לחברות

לא לחינם הפכו שירותי העסקה לפתרון מועדף על חברות רבות הזקוקות לשירות מקצועי בתחום העסקת עובדים מקומיים או גלובליים.

• חיסכון במשאבים: פתרון זה מאפשר לבעלי העסק חסכון בזמן, כסף ומשאבי ניהול. אתם יכולים לעסוק בליבה העסקית (Core Business) בראש שקט, בעוד חברה חיצונית מנהלת עבורכם את הבירוקרטיה.

• הקטנת חשיפה משפטית: שירותים אלו מאפשרים לחברה להעסיק עובדים, אם באופן זמני (כמו סטודנטים בעבודות זמניות) ואם לטווח ארוך, בידיעה כי הם מקבלים את כל התנאים הסוציאליים לפי חוק, ומבלי לייצר יחסי עובד-מעביד ישירים עם הארגון.

כך תעשו את זה נכון

ניהול נכון ותקין של שירותי העסקה הוא תהליך שתורם רבות לחברה ולעובדים כאחד. אנו בחברת תפקיד פלוס, משלבים בין הידע והניסיון שלנו בפעילות המקומית לבין ניסיוננו הגלובלי, ומספקים מעטפת הכוללת גם מיקור חוץ (Outsourcing) טכנולוגי ותפעולי.

אם אתם זקוקים לשירותי העסקה, מוטב כי תעשו זאת באמצעות חברה חיצונית ותיקה שתספק לכם פתרונות מדויקים.

מנהלים ומעסיקים: מזמינים אתכם ליצור עמנו קשר בטופס למטה לקבלת פרטים נוספים אודות מודל ה-Payrolling שלנו, ולהצטרף לחוג לקוחותינו הנהנים מקשת רחבה של שירותים תחת קורת גג אחת.